職稱(chēng)的分類(lèi)：
不論是哪一類(lèi)哪一種專(zhuān)業(yè)，相應(yīng)的職稱(chēng)評(píng)定通常有5個(gè)可選，從低到高分別是：?jiǎn)T級(jí)、助理級(jí)、中級(jí)、副高級(jí)和正高級(jí)。其中的員級(jí)職稱(chēng)申報(bào)要求自然，而副高級(jí)和正高級(jí)兩種職稱(chēng)，參與評(píng)定的人員需具備本科及以上學(xué)歷。
職稱(chēng)的取得可通過(guò)包括認(rèn)定、評(píng)審、國(guó)家統(tǒng)一考試（以考代評(píng)）、職業(yè)資格對(duì)應(yīng)等方式。2019年《職稱(chēng)評(píng)審管理暫行規(guī)定》出臺(tái)明確職稱(chēng)評(píng)審是按照評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)和程序，對(duì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才品德、能力、業(yè)績(jī)的評(píng)議和認(rèn)定。
國(guó)家職業(yè)資格等級(jí)與專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格等級(jí)對(duì)比：
取得中級(jí)技能（中級(jí)工）資格，相當(dāng)于技術(shù)員待遇；
取得高級(jí)技能（高級(jí)工）資格，相當(dāng)于助理工程師待遇；
取得技師資格，相當(dāng)于工程師待遇；
取得高級(jí)技師資格，相當(dāng)于高級(jí)工程師待遇。
一些工業(yè)發(fā)達(dá)地區(qū)，因?yàn)楦呒?jí)技工奇缺，有些人員的待遇福利甚至接近公司高管水平。
2.體現(xiàn)個(gè)人能力：職稱(chēng)又名專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格，這個(gè)資格是由國(guó)家對(duì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的水平、能力、業(yè)績(jī)進(jìn)行評(píng)價(jià)和認(rèn)定后，賦予的資格，它體現(xiàn)著持證人的能力和技術(shù)水平，而且具有較高的社會(huì)公認(rèn)度。
